Qui sommes-nous ?

Lorsque vous rejoignez CGI, vous devenez un conseiller de confiance, collaborant avec vos collègues et clients pour proposer des idées exploitables qui produisent des résultats concrets et durables. Nous appelons nos employés "membres" parce qu’ils sont actionnaires et propriétaires de CGI. Ils ont du plaisir à travailler et à grandir ensemble pour bâtir une entreprise dont nous sommes fiers. C’est notre rêve depuis 1976. Il nous a menés là où nous sommes aujourd’hui – l’une des plus importantes entreprises indépendantes de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde

Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. Nous aspirons à créer une culture à laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour créer des communautés plus inclusives. En tant qu’employeur qui prône l’égalité des chances pour tous, nous voulons donner à tous nos membres les moyens de réussir et de s’épanouir. Si vous avez besoin d’un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d’intégration, veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.

Prêt à faire partie d’une entreprise qui est gage d’excellence? Rejoignez CGI – où vos idées et vos actions changent la donne.

Descriptif du poste

Vous intégrez notre équipe à Strasbourg dans l’Ingénierie Réseau & Sécurité.

Au sein de nos différents centres, nous proposons à nos clients une approche stratégique de bout en bout, de la définition du projet d’externalisation à sa mise en œuvre.

Nous intervenons auprès de grands acteurs dans des domaines variés tels que l’infrastructure, le développement et la maintenance applicative, le support, le testing ou encore le cloud et les ERP Fonctions et responsabilités : Vous avez comme principales missions de:

• Participer à la formalisation et l’application des documents techniques (spécifications, document d’architecture technique, document d’exploitation, politiques de sécurité etc.)
• Définir l’ensemble des mesures conservatoires nécessaires pour maintenir la sécurité des données circulant sur le réseau et définir un plan de secours en cas de défaillance.
• Définir les architectures, des standards et référentiels
• Qualifier les infrastructures réseau et sécurité à travers des audits.
• Contribuer à l’étude, l’industrialisation et l’automatisation des déploiements
• Accompagner les choix techniques du client à travers des missions de conseil
• Gérer les performances : seuils d’alerte et optimisation du réseau
• Intégrer la sécurité dans les projets
• Suivre l'exploitation des services
• Automatiser les déploiements
  
  

Profil recherché

De formation BAC+2 à BAC+5, spécialisée en informatique, vous justifiez d’une première expérience au sein d’une équipe client ou projet dans l’analyse, la spécification, la mise en œuvre ou l’exploitation de solutions réseaux & sécurité.

Vous maîtrisez les compétences techniques suivantes :

CISCO PaloAlto F5,...

• Connaissances sur des switchs, routers, firewall et load-balancers
• Exploitation réseau et sécurité dans des environnements Datacenter
• Maitrise d’au moins une technologie :
  • Fortinet
  • Radware
  • F5 LTM

Connaissance des équipements réseau/sécurité :

Sécurité informatique et réseau

• Mécanismes de redondance et haute disponibilité
• Règles de sécurités réseau
• Protocole : TCP/IP
• Connaissances en Système d’exploitation Linux et Windows

Compétences :

• Network Security

  
  

Poste à pourvoir en CDI à Strasbourg - 67 

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin

Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. Nous aspirons à créer une culture à laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour créer des communautés plus inclusives. En tant qu’employeur qui prône l’égalité des chances pour tous, nous voulons donner à tous nos membres les moyens de réussir et de s’épanouir. Si vous avez besoin d’un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d’intégration, veuillez-nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.

A compétence égale la priorité sera donnée aux personnes ayant un statut de travailleurs handicapés

Informations complémentaires

" A compétence égale la priorité sera donnée aux personnes ayant un statut de travailleur en situation de handicap "