Descriptif du poste

Le Club Med est né en 1950, de la volonté de deux hommes, Gilbert Trigano et Gérard Blitz. Ils ont inventé un style de vacances inédit : des vacances tout compris dans les plus beaux sites du monde, le bonheur de vivre ensemble et de se ressourcer au contact de la nature ou par le sport.  

Club Med recherche son/sa futur(e) Responsable Comptable et Fiscal. Son rôle est de produire les états financiers mensuels, semestriels et annuels de l’entreprise et les déclarations fiscales, d'assurer la correcte application des normes comptables Françaises, IFRS et fiscales, de veiller à la fiabilité des données recueillies, de travailler en étroite collaboration avec son responsable, d'animer ses équipes comptables et de participer au développement des outils comptables.

Il/Elle travaillera sur un périmètre monde : Club Med SAS et ses succursales étrangères (Portugal, Angleterre, Italie, Suisse, Maroc, Egypte, Tunisie, Belgique).

Missions

Rattaché(e) au Directeur Financier Adjoint - Comptabilité et Consolidation Groupe, vos missions seront les suivantes :

1. Comptabilité en normes Groupe IFRS, périmètre France :

• Clôtures mensuelles, saisie des écritures de cut-off, reportings comptables, liasses de consolidation

• Analyse mensuelle du Besoin de fonds de roulement

2. Comptes sociaux France et succursales (Angleterre, Egypte, Maroc, Suisse, Italie, Portugal, Tunisie) :

• Consolidation semestrielle des comptes des succursales en normes Françaises

• Comptes annuels et semestriels (Bilan, Compte de Résultat, Annexe, Tableau de Financement)

• Contrôle et vérification des comptabilités des succursales

• Supervision des écritures saisies, des pointages et du lettrage des écritures comptables

3. Révision comptable :

• Contrôles de clôture et contrôles des processus comptables internes

• Analyse des comptes, en particulier de provisions et de haut de bilan (immobilisation, dettes et capitaux)

• Relations avec les Commissaires aux Comptes sur les comptes en normes Françaises et sur les comptes IFRS

• Etude des nouvelles normes comptables Françaises et mise en place dans les comptes sociaux

4. Fiscalité :

• Calcul de l’impôt et de la participation, établissement de la liasse fiscale avec le support du service fiscal Groupe

• Contrôle et validation des déclarations réalisées par le service comptable : TVA mensuelle, DAS2, CFE, CVAE

• Contrôle et validation des autres déclarations : Organic, TVS, IFU, DEB, Agessa, TGAP, …

• Préparation du FEC et participation aux contrôles fiscaux

• Veille fiscale et règlementaire sur les normes françaises 

5. Organisation et management :

• Management des équipes de comptabilité générale, banques et comptes courants (6 personnes dont 3 reports directs)

• Etroite collaboration avec les services consolidation et fiscalité Groupe, contrôle de gestion et trésorerie

• Etablissement et transmission régulière des données comptables nécessaires aux services pour leur reportings

6. Participation aux projets de la direction financière : Migration Oracle Cloud, E invoicing, E Reporting.

Profil

• De formation supérieure en comptabilité (DCG/DSCG/Master), avec une expérience significative au sein d’un département comptabilité en entreprise et/ou cabinet

• Connaissance des normes comptables Françaises et IFRS

• Maitrise d’Excel et Word et connaissance de PowerPoint

• Maitrise des déclarations fiscales Françaises

• Connaissance d’un ERP comptable (de préférence Oracle) et de

• consolidation (de préférence SAP BFC)

• Maitrise du Français et de l'Anglais

• Être dynamique et doté d’un bon relationnel, d’un esprit d’analyse, être force de proposition

• Savoir travailler efficacement, organiser son travail et celui des équipes, faire face aux imprévus, gérer le stress lié aux échéances

• Respecter la confidentialité

Modalités

• Poste à pourvoir en CDI.

• Basé au siège de La Villette, Paris 19e.

• Politique de télétravail actuelle : 8 jours / mois en accord avec l'équipe ; possibilité de poser une semaine complète tous les trimestres.

• Avantages en nature "Vacances G.O" pour tous nos postes en CDI avec un an d'ancienneté : vacances dans nos Resorts Club Med pour le/la salarié(e) et sa famille ou un accompagnant de son choix.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.